Karriere

Tue Gutes und rede darüber – der Zitatklassiker passt auch zur Karriereplanung. Wer Topleistungen bringt, es aber keinem zeigt, wird…

Sogenannte Coding Schools qualifizieren hoch motivierte Quereinsteiger und -einsteigerinnen in sehr kurzer Zeit für IT-Aufgaben in Unternehmen. Ihre Berufsaussichten sind…

Sie bringen Höchstleistungen, aber statt selbstbewusst zu sein, zweifeln sie an sich: Menschen mit dem sogenannten „Impostor-Selbstkonzept“. Warum das so…

„Rückkehr der Wildtiere“ lautet das Motto der neuen Serie deutscher Goldmünzen mit dem Nominalwert von 20 €. Gewürdigt werden Tierarten, deren…

Wie werde ich Millionär? Vielleicht haben Sie sich das auch schon gefragt. Eine Studie des Deutschen Instituts für Wirtschaftsforschung (DIW)…

Laut Befragung der IU Internationalen Hochschule stehen die meisten dem Einsatz von künstlicher Intelligenz (KI) im Bewerbungsprozess ablehnend gegenüber.

Atmosphäre und Gestaltung des Arbeitsplatzes spielen eine wichtige Rolle, wenn Beschäftigte ihren Arbeitgeber bewerten. Das zeigen die Forschungsergebnisse von zwei…

Trotz Ukrainekrieg und Coronakrise bieten Ingenieurdienstleister gute Arbeitsmarktchancen.

Porträt: Der Ingenieur Rahman Jamal hat ein Buch über mehr Toleranz in der Gesellschaft geschrieben. Damit meint er besonders das…

Auf dem Segelschiff „Sea Cloud Spirit“ auch für die Motoren verantwortlich zu sein, erscheint paradox. Für Uwe Lange steckt in…

Ferchau-Geschäftsführer Alexander Schulz über veränderte Qualifikationsanforderungen an Ingenieurinnen und Ingenieure und das Fremdeln von IT-Fachkräften mit der Automobilbranche.

Im betrieblichen Wissensmanagement ist es für Vorgesetzte unverzichtbar, mit ihren Mitarbeitenden zu teilen.

Coronakrise und Digitalisierung verändern die Branche der Ingenieurdienstleister. Entsprechend wandeln sich die Anforderungen an Bewerber.

Das multifunktionale Klassenzimmer der TU Dresden zeigt, wie technische Unterstützungssysteme Menschen mit Lernbehinderung helfen können, am inklusiven Unterricht teilnehmen zu…

Zu viele Ingenieurinnen und Ingenieure sprechen zu wenig darüber, warum sie überlastet sind und wie man die Arbeit besser organisieren…

Die adäquate Antwort auf die Freiheiten, die eine digitale Welt bieten kann, wäre der Wandel von einer Arbeitsgesellschaft in eine…

Die Hälfte der Deutschen arbeitet im Homeoffice und jeder neunte Beschäftigte möchte in Zukunft zumindest teilweise mobil arbeiten. Das sind…

Der Ingenieurmangel ist ein Dauerthema in vielen Betrieben. Um Kompetenzen der Beschäftigten genauer analysieren und fachliche Lücken schließen zu können,…